北京時(shí)間1月22日，據(jù)《圖片報(bào)》報(bào)道，多特蒙德俱樂部內(nèi)部正經(jīng)歷一場未公開的權(quán)力斗爭。其中，技術(shù)總監(jiān)米斯林塔特渴望取代體育總監(jiān)凱爾的位置，兩人在俱樂部的地位與影響引起了廣泛的關(guān)注和猜測。
多特蒙德的管理層氛圍尤為緊張。焦點(diǎn)集中在了體育總監(jiān)凱爾和技術(shù)總監(jiān)米斯林塔特的較量上。米斯林塔特曾于2006年至2017年期間在多特蒙德服務(wù)，后因故離開。然而，大約一年前，他主動(dòng)聯(lián)系了前上司瓦茨克，請求再次加入俱樂部，并得到了同意。
米斯林塔特的首次任期并不順利，與當(dāng)時(shí)的主教練托馬斯·圖赫爾產(chǎn)生了激烈爭執(zhí)，以至于被禁止進(jìn)入訓(xùn)練場地。雖然目前的狀況并未到達(dá)此等程度，但在沙欣和里肯的指示下，他已被禁止進(jìn)入球隊(duì)訓(xùn)練中心，這無疑加劇了俱樂部內(nèi)部的緊張氣氛。
隨著米斯林塔特的回歸，多特蒙德俱樂部內(nèi)的對(duì)立和權(quán)力斗爭愈發(fā)明顯。例如，首席球探愛德華·格拉夫在去年11月被解雇，這對(duì)凱爾來說是一個(gè)巨大的打擊，因?yàn)楦窭蚺c他的關(guān)系密切，而與米斯林塔特的關(guān)系則相對(duì)緊張。在此之前，凱爾的另一位助手也因不當(dāng)言論被解雇。據(jù)多方消息透露，米斯林塔特在俱樂部內(nèi)部對(duì)凱爾及教練沙欣也有不當(dāng)言論。
此外，《南德意志報(bào)》的報(bào)道也與此相符，暗示了米斯林塔特試圖取代沙欣和凱爾的企圖。同時(shí)，《體育圖片報(bào)》也披露了米斯林塔特最近聘請了一位長期合作伙伴和親信——球探烏利·希爾的舉動(dòng)。盡管俱樂部尚未正式宣布這一人事變動(dòng)，但這無疑成為了引發(fā)爭議的焦點(diǎn)話題。
俱樂部內(nèi)部和員工的消息稱，米斯林塔特有一個(gè)強(qiáng)烈的愿望，即取代凱爾成為新的體育總監(jiān)。然而，只要?jiǎng)P爾仍留在俱樂部，這一愿望似乎就難以實(shí)現(xiàn)。兩人的關(guān)系并不和諧，往往缺乏專業(yè)的交流。俱樂部內(nèi)部對(duì)此早有耳聞，而當(dāng)米斯林塔特出現(xiàn)在辦公室時(shí)，他常常與里肯在一起，而凱爾則被排除在外。
這種復(fù)雜的局勢對(duì)多特蒙德的轉(zhuǎn)會(huì)政策產(chǎn)生了影響，進(jìn)而影響了整個(gè)俱樂部。今年夏天，各方在選擇合適球員的問題上并不總是達(dá)成一致。盡管在所謂的“象群會(huì)議”上做出了決定，但這些決策背后的推動(dòng)力主要來自米斯林塔特，而凱爾則負(fù)責(zé)具體的交易操作。此外，涉及的一些轉(zhuǎn)會(huì)交易的經(jīng)紀(jì)人也被認(rèn)為是米斯林塔特的親信。
在這種困境下，多特蒙德的陣容規(guī)劃者與某些球員的經(jīng)紀(jì)人甚至有商業(yè)關(guān)系，他們都是一家專注于足球數(shù)據(jù)的公司的股東。這使得整個(gè)局勢更加復(fù)雜。體育總經(jīng)理里肯欣賞凱爾的勤奮、廣泛的人脈以及與沙欣和球隊(duì)的良好關(guān)系。然而，在凱爾續(xù)約時(shí)，管理層也明確表示：如果多特蒙德錯(cuò)過了歐冠資格，凱爾也將面臨危機(jī)。
因此，多特蒙德現(xiàn)在陷入了一個(gè)復(fù)雜的權(quán)力斗爭中，使得整個(gè)俱樂部停滯不前。盡管遭遇連敗，凱爾仍然支持沙欣和其他親信團(tuán)隊(duì)成員。盡管里肯已經(jīng)與凱爾續(xù)約至2027年，但米斯林塔特對(duì)此表示不理解，并在非正式聚會(huì)上對(duì)這一決定表達(dá)了質(zhì)疑。在這樣的背景下，瓦茨克等高層領(lǐng)導(dǎo)也面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn)。
目前的結(jié)果是，多特蒙德的陣容在聯(lián)賽中的表現(xiàn)已經(jīng)連續(xù)數(shù)周令人失望。球隊(duì)的心態(tài)問題顯而易見，一些所謂的領(lǐng)袖球員甚至不敢承擔(dān)責(zé)任。在最近的法蘭克福失利后，賽后立即爆發(fā)的爭吵被所有球迷看到，這也顯示出更衣室內(nèi)的問題。對(duì)于多特蒙德來說，他們比以往任何時(shí)候都更加需要爭取一個(gè)成功的未來。
